Bienvenue dans le code de conduite et d’éthique de DjembeStream. Voici comment nous fonctionnons.

Être membre de l’équipe DjembeStream comporte de nombreux avantages, mais aussi des responsabilités.

Notre culture, notre réputation et l’ambiance de notre environnement de travail dépendent de la manière dont chacun d’entre nous agit, parle et se comporte au quotidien. Nous sommes donc tous responsables vis-à-vis des autres membres de l’équipe, de nos parties prenantes, des artistes, des utilisateurs de DjembeStream et du grand public.

Voici notre code de conduite et d’éthique (le « Code »), qui repose sur nos politiques et nos valeurs (innovation, collaboration, sincérité, passion, espièglerie). Il décrit principalement nos trois règles principales et la manière de nous assurer que nous les respectons :

Faites ce qui est juste :

Agissez toujours avec honnêteté, intégrité et fiabilité. Maintenez des normes morales et éthiques très élevées.

Soyez aimable :

Traitez les gens avec dignité et respect, quels qu’ils soient et d’où qu’ils viennent. Restez correct et courtois dans toutes vos relations.

Jouez franc jeu :

Ne trichez pas. Veillez à équilibrer les intérêts de tous les groupes (parties prenantes, artistes, utilisateurs, employés et grand public) dans le cadre de nos activités.

Nous attendons de tous les employés de DjembeStream (y compris ceux de nos filiales/sociétés affiliées) qu’ils connaissent et respectent le Code. Il s’applique à tous les DjembeStreamers (membres du conseil d’administration, dirigeants, employés, consultants et autres personnes travaillant pour le compte de DjembeStream). Le non-respect du Code peut entraîner des mesures disciplinaires, voire le licenciement. Si vous avez des questions ou si vous vous trouvez dans une situation où vous pensez que le Code pourrait être enfreint, nous vous encourageons vivement à envoyer un e-mail à conduct@DjembeStream.com ou à consulter la ligne éthique de DjembeStream via ethics.atDjembeStream.com. Nous pouvons vous guider si nécessaire, et DjembeStream compte sur chacun d’entre nous pour assumer cette responsabilité.

Ce Code fournit à DjembeStream un mécanisme lui permettant d’être informé de tout acte répréhensible présumé et de le traiter dans les meilleurs délais. Toutefois, aucune disposition du présent Code n’a pour but de vous empêcher de signaler des activités illégales ou potentiellement illégales ou de fournir des informations à une agence gouvernementale fédérale, étatique ou locale, à un organisme d’autorégulation ou à une commission, y compris, mais sans s’y limiter, la Securities and Exchange Commission (la « SEC ») des États-Unis. Un signalement aux autorités judiciaires, réglementaires ou administratives peut être effectué à la place ou en plus d’un signalement direct à DjembeStream via les méthodes de signalement spécifiées dans le présent document.

Conformément à nos exigences de sécurité, le Code a été adopté afin d’encourager :

●  Le respect des lois, règles et réglementations applicables ;

●  la divulgation complète, équitable, précise, opportune et compréhensible ;

●  Une conduite honnête et éthique, y compris des pratiques commerciales loyales et le traitement éthique des conflits d’intérêts réels ou apparents ;               

●  La protection des intérêts commerciaux légitimes de la société, y compris ses actifs et ses opportunités commerciales ;

●  Protection des informations confidentielles ; et                   

• Signalement interne rapide de toute violation de la loi ou du Code.

 Respect des lois, règles et réglementations            

C’est très simple : nous respectons et obéissons à la loi, dans sa lettre et dans son esprit. Toujours.

Cela vaut pour toutes les lois des villes, des États et des pays où nous exerçons nos activités. Assurez-vous de bien connaître les lois applicables afin de pouvoir demander des informations complémentaires et de l’aide à vos supérieurs, responsables ou autres personnes compétentes lorsque vous en avez besoin.

Si vous constatez que la loi est en contradiction avec le présent Code ou l’une de nos politiques, respectez toujours la loi. En outre, nous vous encourageons à discuter de ce conflit apparent avec votre supérieur hiérarchique, votre responsable ou tout autre membre du personnel compétent.

Vous trouverez ci-dessous la description de plusieurs politiques de DjembeStream relatives aux employés, mais nous attendons de tous nos employés qu’ils respectent l’ensemble de nos politiques, ainsi que le présent Code de conduite, tant dans la lettre que dans l’esprit.

Divulgation complète, équitable, précise, opportune et compréhensible

Les informations contenues dans les communications publiques de DjembeStream doivent être complètes, équitables, précises, opportunes et compréhensibles. Cela inclut tous les rapports et documents que nous déposons ou soumettons aux organismes de réglementation. Vous devez vous familiariser avec les obligations de divulgation de DjembeStream liées à votre poste. Vous ne devez pas sciemment déformer ou omettre (ou inciter d’autres personnes à le faire) des faits importants concernant DjembeStream à des tiers, en particulier aux auditeurs, aux organismes de réglementation gouvernementaux et aux organismes d’autorégulation, étant entendu que rien dans le présent Code ne vous empêche de signaler des activités illégales ou potentiellement illégales, de fournir des informations à des organismes gouvernementaux, y compris, mais sans s’y limiter, la SEC, ou de faire d’autres divulgations protégées par les lois ou réglementations applicables en matière de dénonciation.

Conflits d’intérêts

En tant qu’employé de DjembeStream, nous attendons de vous que vous agissiez dans l’intérêt de DjembeStream, de nos utilisateurs et de nos fournisseurs de contenu.

Nous sommes tous humains, ce qui signifie que vous pouvez parfois être confronté à un conflit de loyauté entre vos intérêts personnels ou professionnels, ceux de vos amis ou de votre famille, et ceux de DjembeStream. C’est là qu’un conflit d’intérêts peut surgir, lorsque vos intérêts privés entrent en concurrence ou semblent entrer en concurrence avec ceux de DjembeStream. Cela peut rendre difficile la prise de décisions commerciales objectives. De telles situations peuvent se présenter à tout moment et vous pouvez ne pas les reconnaître au premier abord. Ou bien les circonstances peuvent changer et une situation qui ne posait auparavant aucun problème peut soudainement devenir un conflit d’intérêts.

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